ΠΡΟΣΛΗΨΗ ΕΡΓΟΔΟΤΟΥΜΕΝΩΝ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΓΙΑ ΚΑΛΥΨΗ ΑΝΑΓΚΩΝ ΤΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΑΣΥΛΟΥ ΤΟΥ ΥΦΥΠΟΥΡΓΕΙΟΥ ΜΕΤΑΝΑΣΤΕΥΣΗΣ ΚΑΙ ΔΙΕΘΝΟΥΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ
ΘΕΣΕΙΣ ΛΕΙΤΟΥΡΓΩΝ ΑΣΥΛΟΥ (ΚΛ. Α8-10-11)

Η Υπηρεσία Ασύλου ανακοινώνει ότι, σύμφωνα με τις πρόνοιες του περί της Ρύθμισης της Απασχόλησης Εργοδοτουμένων Αορίστου και Εργοδοτουμένων Ορισμένου Χρόνου στη Δημόσια Υπηρεσία Νόμου του 2016 (Ν. 70(Ι)/2016 – εφεξής ο Νόμος), γίνονται δεκτές αιτήσεις για απασχόληση εκατό δέκα πέντε (115) εργοδοτουμένων ορισμένου χρόνου για την εκτέλεση καθηκόντων Λειτουργού Ασύλου για το έργο τακτής προθεσμίας «Ενίσχυση της Υπηρεσίας Ασύλου του Υφυπουργείου Μετανάστευσης και Διεθνούς Προστασίας με Προσωπικό», για την προγραμματική περίοδο 2021-2027, το οποίο θα συγχρηματοδοτηθεί από το Ταμείο Ασύλου, Μετανάστευσης και Ένταξης της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Η διάρκεια απασχόλησης είναι για δώδεκα (12) μήνες με δυνατότητα ανανέωσης για ακόμα δώδεκα (12). Η τοποθέτηση μπορεί να είναι είτε στα Κεντρικά Γραφεία της Υπηρεσίας Ασύλου στη Λευκωσία, είτε σε Κέντρο Υποδοχής/Φιλοξενίας της Υπηρεσίας Ασύλου ή Δομές Ευαλώτων/Ασυνόδευτων Ανηλίκων, είτε στα Εξεταστικά Κέντρα Παγκύπρια, είτε στον Χώρο Κράτησης Απαγορευμένων Μεταναστών (ΧΩΚΑΜ) στη Μενόγεια είτε σε Κλιμάκιο της Υπηρεσίας Αλλοδαπών και Μετανάστευσης (ΥΑΜ) της Αστυνομίας Παγκύπρια ή/και όπου αλλού κριθεί αναγκαίο.
Η βασική αμοιβή θα είναι στην αρχική βαθμίδα της Κλίμακας Α8 και σε αυτή θα προστίθεται οποιαδήποτε εγκεκριμένη αύξηση και το τιμαριθμικό επίδομα που θα ισχύει κατά την περίοδο απασχόλησης. Με βάση το άρθρο 10 του Ν. 70(Ι)/2016, εργοδοτούμενος ο οποίος προσλαμβάνεται δυνάμει των διατάξεών του απασχολείται με μειωμένη κλίμακα εισδοχής κατά 10% για τους πρώτους είκοσι τέσσερις (24) μήνες από την πρόσληψή του, όπως καθορίζεται στον εκάστοτε ετήσιο σε ισχύ περί Προϋπολογισμού Νόμο. Με τη συμπλήρωση είκοσι τεσσάρων (24) μηνών απασχόλησης, ο εργοδοτούμενος τοποθετείται στην αρχική βαθμίδα της μισθοδοτικής κλίμακας της θέσης που αναφέρεται στο οικείο σχέδιο υπηρεσίας ή σε σημείωση που περιλαμβάνεται στον εκάστοτε σε ισχύ ετήσιο περί Προϋπολογισμού Νόμο.

Καθήκοντα και ευθύνες:
1. Εκτελεί καθήκοντα εξέτασης αιτημάτων διεθνούς προστασίας, διεξάγει προσωπικές συνεντεύξεις με αιτούντες διεθνή προστασία, διενεργεί έρευνα σε σχέση με τις συνθήκες που επικρατούν στις χώρες καταγωγής των αιτούντων και υποβάλλει εισηγήσεις για λήψη απόφασης.
2. Συντάσσει Εκθέσεις Γεγονότων για δικαστικές διαδικασίες ενώπιον του Διοικητικού Δικαστηρίου Διεθνούς Προστασίας.
3. Υποστηρίζει τη διοίκηση και λειτουργία των Κέντρων Υποδοχής/Φιλοξενίας της Υπηρεσίας Ασύλου ή Δομών Ευαλώτων/Ασυνόδευτων Ανηλίκων.
4. Συντάσσει έγγραφα διαγωνισμών και παρακολουθεί την υλοποίηση Συμβάσεων.
5. Σχεδιάζει και υλοποιεί Συχρηματοδοτούμενα Έργα.
6. Συλλέγει και επεξεργάζεται στατιστικά και άλλα στοιχεία και πληροφορίες και ετοιμάζει σχετικές εκθέσεις.
7. Ετοιμάζει και υποβάλλει σημειώματα/εκθέσεις/πρακτικά που αφορούν εν γένει το πεδίο δράσης και τις αρμοδιότητες της Υπηρεσίας Ασύλου.
8. Εφαρμόζει τη σχετική με τα καθήκοντά του Νομοθεσία, Κανονισμούς, Ευρωπαϊκό Κεκτημένο.
9. Διεξάγει τη συνεπαγόμενη αλληλογραφία.
10. Εκτελεί οποιαδήποτε άλλα καθήκοντα του ανατεθούν.

Απαιτούμενα προσόντα:
1. Οι υποψήφιοι πρέπει να έχουν συμπληρώσει το 18ο έτος της ηλικίας τους.
2. Οι υποψήφιοι πρέπει να είναι πολίτες της Κυπριακής Δημοκρατίας και να έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή να έχουν νόμιμα απαλλαγεί από αυτές, ή πολίτες Κράτους Μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης.
3. Πανεπιστημιακό πτυχίο ή ισότιμο προσόν σε ένα τουλάχιστον από τα ακόλουθα θέματα ή συνδυασμό των θεμάτων αυτών: Δημόσια Διοίκηση, Διοίκηση Επιχειρήσεων, Διοίκηση Επιχειρήσεων Φιλοξενίας, Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού, Οικονομικά, Πολιτικές Επιστήμες, Νομικά (περιλαμβανομένου του Barrister-at-Law), Διεθνείς Σχέσεις, Δημόσιες Σχέσεις, Κοινωνιολογία, Κοινωνική Εργασία, Κοινωνική Πολιτική, Ανθρωπολογία, Ανθρώπινα Δικαιώματα, Ανθρωπιστικές Σπουδές, Εγκληματολογία, Συμβουλευτική, Ψυχολογία, Φιλοσοφία, Φιλολογία, Ιστορία, Κλασικές Σπουδές, Τουρκικές Σπουδές, Ευρωπαϊκές Σπουδές.
Σημ.: Ο όρος «πανεπιστημιακό πτυχίο» καλύπτει και μεταπτυχιακό δίπλωμα ή τίτλο.
4. Πολύ καλή γνώση της Ελληνικής γλώσσας και πολύ καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας.

Σημειώσεις:
(α) Δεδομένης Απόφασης του Ανώτατου Δικαστηρίου στην Αναθεωρητική Έφεση 60/201, η κατοχή των γλωσσών στο απαιτούμενο επίπεδο θα πρέπει να τεκμηριώνεται από τους υποψηφίους είτε μέσω αποδεκτών τεκμηρίων είτε μέσω εξετάσεων μέχρι την ημερομηνία λήξης της υποβολής των αιτήσεων.
(β) Αναφορικά με τους υποψηφίους –
i. Των οποίων η μητρική γλώσσα δεν είναι η Ελληνική και δεν έχουν απολυτήριο Ελληνικού Σχολείου Μέσης Εκπαίδευσης, και
ii. οι οποίοι, δυνάμει του Άρθρου 2.3 του Συντάγματος, επέλεξαν να ανήκουν στην Ελληνική κοινότητα,
απαιτείται μόνο καλή γνώση της Ελληνικής γλώσσας, νοουμένου ότι θα έχουν άριστη γνώση της Αγγλικής γλώσσας.

Κριτήρια αξιολόγησης των υποψηφίων και μοριοδότηση:

Πέραν των ανωτέρω απαιτούμενων προσόντων, θα μοριοδοτηθούν πρόσθετα προσόντα ως πιο κάτω:

Σημειώσεις:
Α. Ισοβαθμία: Σε περίπτωση υποψηφίων που ισοβαθμούν, για τον καθορισμό προτεραιότητας θα χρησιμοποιούνται τα πιο κάτω κριτήρια, με τη σειρά που εμφανίζονται:
1. Διάρκεια πείρας σε θέματα ασύλου ακόμα και κάτω από 6 μήνες.
2. Ακαδημαϊκά προσόντα (δηλαδή πρώτος κατατάσσεται ο κάτοχος Διδακτορικού και δεύτερος ο κάτοχος Μεταπτυχιακού κοκ).
3. Ημερομηνία γέννησης (προτεραιότητα στους υποψηφίους με την προγενέστερη ημερομηνία γέννησης).
Β. Πληροφορίες σχετικές με αποδεικτικά στοιχεία για τα απαιτούμενα προσόντα και την εργασιακή πείρα:
1. Θα μοριοδοτείται η κατοχή ενός μόνο σχετικού μεταπτυχιακού ή διδακτορικού τίτλου, ανεξάρτητα αν ο υποψήφιος κατέχει περισσότερους.
2. Τίτλοι σπουδών που εκδόθηκαν από Ιδιωτικά Εκπαιδευτικά Ιδρύματα στην Κύπρο τα οποία αναβαθμίστηκαν σε Πανεπιστημιακά ιδρύματα, και στον τίτλο σπουδών αναγράφεται η προηγούμενη ονομασία του Ιδρύματος, θα πρέπει να συνοδεύονται με αναγνώριση από το ΚΥΣΑΤΣ.
3. Η πολύ καλή γνώση της Ελληνικής και Αγγλικής γλώσσας διαπιστώνεται με βάση τα αποδεκτά τεκμήρια που κατέχει ο υποψήφιος και που απαιτεί η Επιτροπή Δημόσιας Υπηρεσίας (www.psc.gov.cy).
4. Πείρα σχετική με τα καθήκοντα της θέσης είναι η πείρα που αποκτήθηκε μετά την απόκτηση των ακαδημαϊκών προσόντων και μέχρι την τελευταία ημερομηνία παραλαβής των αιτήσεων (βλ. σημείο Δ.1.iii). Η πείρα που αποκτήθηκε κατά τη διάρκεια των σπουδών δεν επιμετρείται.
5. Η εργασιακή πείρα πρέπει να επιβεβαιώνεται με την υποβολή βεβαίωσης από τους εργοδότες/οργανισμούς στους οποίους εργάστηκε ο αιτητής, στην οποία να αναφέρεται η θέση που κατείχε, η ακριβής περίοδος απασχόλησης (με ημερομηνίες) και τα αναλυτικά καθήκοντα της θέσης.

Γ. Υπογραφή Σύμβασης και Διάρκεια Απασχόλησης:
1. Η απασχόληση των εργοδοτουμένων ορισμένου χρόνου θα είναι για περίοδο δώδεκα (12) μηνών με δυνατότητα ανανέωσης για ακόμα δώδεκα (12) μήνες, εφόσον κατά την αξιολόγησή τους οι εργοδοτούμενοι ορισμένου χρόνου κριθούν επαρκείς και νοουμένου ότι πληρούνται οι πρόνοιες της παραγράφου (β) του εδαφίου (2) του άρθρου 9 του Ν. 70(Ι)/2016. Με τη λήξη της απασχόλησης η εργοδότησή τους τερματίζεται αυτοδικαίως, χωρίς την καταβολή αποζημίωσης ή την τήρηση οποιασδήποτε άλλης διατύπωσης.
2. Με βάση τον υπό αναφορά Νόμο, τα άτομα που προσλαμβάνονται δεν θα μετατρέπονται σε εργοδοτουμένους αορίστου χρόνου. Σημειώνεται επίσης ότι, σε περίπτωση που ο εργοδοτούμενος κριθεί ανεπαρκής, τότε τυγχάνουν εφαρμογής οι διατάξεις του περί Τερματισμού Απασχολήσεως Νόμου του 1967 έως 2016.
3. Τα πρόσωπα που θα προσληφθούν θα κληθούν να υπογράψουν σύμβαση απασχόλησης ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, για εκτέλεση έργου τακτής προθεσμίας. Η σύμβαση δύναται να τερματιστεί πριν τη λήξη της, σε περίπτωση που κατά τη διάρκειά της γίνει πλήρωση των μόνιμων θέσεων Λειτουργού Ασύλου κλίμακας Α8-10-11.
4. Όσοι κληθούν, κατά την υπογραφή της σύμβασής τους, θα πρέπει να προσκομίσουν Λευκό Ποινικό Μητρώο καθώς και Πιστοποιητικό σύμφωνα με το άρθρο 22(6) του περί της Πρόληψης και της Καταπολέμησης της Σεξουαλικής Κακοποίησης, της Σεξουαλικής Εκμετάλλευσης Παιδιών και της Παιδικής Πορνογραφίας Νόμου 91(Ι) του 2014.

Δ. Υποβολή Αίτησης:
1. Οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να υποβάλουν την αίτησή τους σε έντυπη μορφή, ως ακολούθως:
i. Μπορούν να προμηθευτούν την αίτηση για Απασχόληση Εργοδοτούμενων Ορισμένου Χρόνου στη Δημόσια Υπηρεσία μέσω της ιστοσελίδας της Υπηρεσίας Ασύλου, στη διεύθυνση: https://www.mip.gov.cy/asylum στην κατηγορία «Νέα και Ανακοινώσεις».
ii. Η συμπληρωμένη και υπογεγραμμένη αίτηση για Απασχόληση Εργοδοτουμένων Ορισμένου Χρόνου στη Δημόσια Υπηρεσία και τα απαραίτητα πιστοποιητικά /βεβαιώσεις /στοιχεία πρέπει να υποβάλλονται σε κλειστό φάκελο ιδιοχείρως στον 6ο όροφο στα Κεντρικά Γραφεία της Υπηρεσίας Ασύλου στη Λευκωσία (Λεωφόρο Αρχιεπισκόπου Μακαρίου Γ΄, αρ. 70, Τ.Κ. 1077, Λευκωσία) με παραλαβή του αποκόμματος απόδειξης της αίτησης, μεταξύ των ωρών 8:00 – 14:00 ή να αποστέλλονται μέσω Ταχυδρομείου με συστημένη επιστολή (για τον σκοπό αυτό θα ληφθεί υπόψη η ημερομηνία της σφραγίδας του Ταχυδρομείου).
Στο εξωτερικό μέρος του φακέλου θα πρέπει να αναγράφεται «Αίτηση για 115 θέσεις Λειτουργών Ασύλου ΕΟΧ Α8 στην Υπηρεσία Ασύλου».
iii. Τελευταία ημερομηνία παραλαβής των αιτήσεων είναι η 6η Ιουνίου 2025, η ώρα 14:00. Τελευταία ημερομηνία αποστολής των αιτήσεων μέσω ταχυδρομείου η 6η Ιουνίου 2025, η ώρα 14:00 (ημερομηνία σφραγίδας Ταχυδρομείου).
2. Οι αιτήσεις θα πρέπει να συμπληρώνονται κατάλληλα και να περιέχονται σε αυτές με ακρίβεια όλα τα ζητούμενα στοιχεία τα οποία να τεκμηριώνονται με τα επισυναπτόμενα αναγκαία πιστοποιητικά ή άλλα τεκμήρια. Αποτελεί ευθύνη του υποψηφίου η αποστολή των απαραίτητων πιστοποιητικών/τεκμηρίων μαζί με την αίτηση.
Εκπρόθεσμες αιτήσεις, αιτήσεις που δεν συμπεριλαμβάνουν αριθμό τηλεφώνου ή ηλεκτρονική διεύθυνση, ή αιτήσεις που δεν θα τεκμηριώνουν τα απαιτούμενα προσόντα σωρευτικά , δεν θα γίνονται αποδεκτές και δεν θα εξετάζονται. Κάθε μοριοδοτούμενο προσόν το οποίο δεν τεκμηριώνεται με τα απαραίτητα παραστατικά δεν θα μοριοδοτείται. Τα πρωτότυπα αποδεικτικά στοιχεία θα πρέπει να παρουσιαστούν, εάν ζητηθούν για έλεγχο.
3. Για περισσότερες πληροφορίες μπορείτε να αποταθείτε στον κ. Γιώργο Σολωμού στο τηλ. 22308583 ή μέσω email:
[email protected].
Ε. Καταρτισμός Πίνακα Υποψηφίων κατά σειρά προτεραιότητας:
Μετά την ολοκλήρωση της αξιολόγησης των αιτήσεων που θα παραληφθούν, θα ετοιμαστεί (προκαταρκτικός) Πίνακας υποψηφίων κατά σειρά προτεραιότητας, με βάση τα κριτήρια αξιολόγησης, όπως αυτά περιγράφονται στην παρούσα Προκήρυξη, ο οποίος θα δημοσιευθεί στην Επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας. Περαιτέρω, σημειώνεται ότι με βάση τις πρόνοιες του Νόμου 70(Ι)/2016 {άρθρο 6 (6α)}, πρόσωπο που υπέβαλε αίτηση έχει δικαίωμα να υποβάλει ένσταση επί της σειράς κατάταξής του στον προκαταρκτικό Πίνακα και πληροφορίες θα δοθούν στη σχετική δημοσίευσή του που θα γίνει στην Επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας.